Может ли новый работодатель принять справку по форме 182н в электронном виде

Работница переехала в другой город и устроилась на новую работу. Справку с суммами заработка и исключаемыми из расчета периодами (форма 182н) предыдущий работодатель заверил электронной цифровой подписью и отправил. Может ли новый работодатель принять такую справку для расчета пособий?

Сотрудник вправе передать на новое место работы справку как на бумаге (лично или по почте), так и в электронном виде (заверенную электронной цифровой подписью). А новый работодатель должен принять ее.